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领导在获得权力与利益的同时，也必须去面对权力带来的苦恼和风险，做好领导绝非是一件易事。
许多人看领导，只注意到了其表面上的威风，注意到其利益与荣耀。事实上，领导比任何人都更直接、更深入地卷入到一个个权力与利益的漩涡中，身不由己地随之浮沉。他们在获得权力的同时，也必须去面对权力带来的苦恼和风险；在享受常人所无法得到的利益与荣耀时，也必须承担常人所无法承受的压力与缺失。做好领导绝非是一件易事。% ^0 Q3 Z" U! _$ D0 s3 D
(1)位高而责重
7 E/ U% M+ ]/ Z+ s 领导在被授予权力的同时，也不可避免应承担相应的责任。如果不能完成工作任务或者出了重大问题，领导照样会受到斥责，甚至是纪律处分或法律制裁。 ! ]1 P" I9 p# i5 o) v
在平常情况下，领导首要考虑的便是要干出成绩来。如果领导不能使工作有所起色，他可能就会失去上级的信任，难以得到继续的提拔，甚至还可能会被其他人取而代之。然而，事情的发展决非像设想的那样简单，它要受各种因素的牵制和制约，困难重重。因此，就对领导提出了比较高的要求，他必须要咬紧牙关、知难而上，负重前行。
# |. _# b1 N. ^( g; @ （2）官大一级压死人
+ @9 k4 W/ m/ f/ u 首先，领导必须组织完成上级交派的层层加码的工作任务。许多领导就饱受上级瞎指挥、乱指派之苦，为完成任务而心力绞瘁。 8 R! V, G* U4 A' n! r
其次，下级单位还要承受上级的各级人情压力。领导还要面对喜怒无常的上级，甚至被卷入到上级之间的派性斗争中去。
; q# K r J# W2 I' @+ p# u6 W* {7 _2 E (3)英雄难过“关系”关
. a/ ?. d2 P& T9 p# ~! \ "完不成任务上级压，发不出奖金群众骂，想办事儿各方卡，回家晚了老婆不说话。”这可谓是对许多领导处境的一种描绘。 2 X# t8 G. |" I$ S5 q
(4）权力角逐与权力焦灼 8 F; a, g2 l+ \0 [& g9 d& t
领导对权力有“五怕”：
/ P: Q( z( W8 n4 _ 其一，怕“蝗螂捕蝉，黄雀在后”； # z/ R: S3 h6 s8 ~& y0 ]
其二，怕“鹬蚌相争，渔翁得利”； - X+ N; w0 B1 b O0 E: q
其三，怕部下暗中勾结，加害自己； . G- o8 C3 L0 _0 T! f5 y
其四，担心同盟者背后捅刀子； & n' {/ _$ R; ^$ Y
其五，怕“后台”会突然“倒塌”。
% ~9 }& d7 N# `* E$ o& r$ l; | 权力使领导感到焦灼，担忧、怀疑、防范等阴影时刻伴随着他，使他不能自拔。
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